“คนดี... มีความรู้สึกในใจอยู่ตลอดเวลา ว่าจะต้องตอบแทนคุณของผู้มีพระคุณอย่างไร”

               กว่า 50 ปีที่ร่วมงานกันมากับเครือซีพี ทำให้ผู้บริหารแห่งซีพีเอฟคุณอดิเรก ศรีประทักษ์ รองประธานอาวุโส เครือเจริญโภคภัณฑ์ และประธานคณะกรรมการบริหาร บริษัท เจริญโภคภัณฑ์อาหาร จำกัด (มหาชน)  ซาบซึ้งถึงแนวคิด ‘กตัญญู’ ที่ถูกปลูกฝังอยู่ ในดีเอ็นเอขององค์กรมาโดยตลอด จึงถ่ายทอดมุมมองที่มีต่อเรื่องนี้ให้ได้ทราบกัน

กตัญญูคือความดี

        “ผมเชื่อว่าความกตัญญูรู้คุณต่อผู้มีพระคุณนี่ไม่ว่าจะเป็นในระดับบุคคล ไม่ว่าจะเป็นองค์กร หรือรวมไปถึงส่วนอื่นๆ ในสังคมที่เรามีโอกาสเข้าไปช่วยเหลือได้ ผมคิดว่าล้วนแต่เป็นสิ่งดีๆ ที่น่าจะอยู่ในจิตวิญญาณของคนที่จะเป็นคนดี แล้วก็ปรารถนาดีต่อคนอื่นครับ”

กตัญญูสร้างชีวิต

               “ในชีวิตทำงานของคนเรา เกือบ 80-90 เปอร์เซ็นต์นี่เกี่ยวข้องกับสองกลุ่มเท่านั้นเอง คือกลุ่มครอบครัว แล้วก็กลุ่มองค์กรหรือบริษัท สำหรับในครอบครัว ความกตัญญูนี่ก็สำคัญ พ่อแม่มีพระคุณเพราะเป็นคนให้กำเนิดและเลี้ยงดูเรามา รองลงมาผมว่าคือคู่สมรส เพราะเป็นคนที่ดูแลบ้าน ดูแลลูก ดูแลครอบครัว ทำให้เราสบายใจ มีปัญหาอะไรก็ปรึกษาหารือกันได้ ในเมื่อเราได้รับสิ่งดีๆ จากในครอบครัว ฉะนั้นก็ต้องคิดว่าเราต้องตอบแทนเขาอย่างไร ทำอย่างไรให้ครอบครัวมั่นคง แล้วก็ทำแต่สิ่งที่ดีๆ ให้เกิดขึ้น”

กตัญญูสร้างความมั่นคง

               “อีกส่วนหนึ่งคือเรื่องของบริษัทและองค์กร องค์กรที่เราทำงานอยู่ถือว่ามีส่วนสร้างให้เรามีความมั่นคงทางหน้าที่การงาน มีความมั่นคงทางการเงิน มีส่วนทำให้ครอบครัวเราดีด้วย ตรงนี้ก็เป็นสิ่งที่เราต้องทุ่มเทและทำงานด้วยความซื่อสัตย์สุจริต เพื่อตอบแทนองค์กร เราต้องคิดอยู่ตลอดเวลาว่าจะตอบแทนองค์กรให้ดีได้อย่างไร ซึ่งถ้าองค์กรเราดีขึ้น ก็ย่อมส่งเสริมให้ตัวเราเองและทีมงานทั้งหมดดีไปด้วย”

กตัญญูทำได้ทุกเวลา

               “คนดี... มีความรู้สึกในใจอยู่ตลอดเวลาว่าจะต้องตอบแทนคุณของผู้มีพระคุณอย่างไร จะทำให้ตัวเราแสดงออก หรือแสดงการกระทำต่างๆ ออกไปในสิ่งที่สร้างสรรค์ ในสิ่งที่ดีต่อคนที่เราเกี่ยวข้องด้วยตลอดเวลา”

ที่มา : วารสารบัวบาน ฉบับที่ 7/2561